Образ жизни
23 декабря, 2024

Как использовать технику «Пять почему», чтобы понять корень проблем

Чтобы решить любую проблему, нужно понять, откуда она взялась. Используй технику «Пять почему», чтобы сделать это быстрее, а заодно понять, как исправить ситуацию.
Бывает так: проблема есть, и она очевидна, а причина ее остается неясна. Но не разобравшись, откуда она появилась, велика вероятность снова повторить ошибку, которая привела к неприятным последствиям.

Чтобы этого избежать и докопаться до сути проблемы, стоит узнать о методе «Пять почему» и применять его всякий раз, когда сталкиваешься с трудностями.

Что такое метод «Пять почему»


Эта техника проста — ее суть в том, чтобы задать себе правильные вопросы, которые натолкнут на размышления о проблеме и помогут понять ее причины.

Использовать ее можно в любом аспекте жизни, от попадания в пробку до трудностей в отношениях. А еще она подходит как для личного размышления, так и для группового — ты можешь использовать ее на работе или в разговорах с парнем, чтобы быстрее понять причины неприятных обстоятельств и справиться с ними.

Как эффективно использовать «Пять почему»

Перед тем как начать задавать себе вопросы, нужно подготовиться — от этого напрямую зависит результат твоих размышлений. Вот несколько вещей, которые необходимо сделать.

Получи больше информации


Прежде чем решать проблему, собери больше информации о ней, использовав собственную память, интернет, разговоры с участниками сложившихся обстоятельств.

Если не уделить время этому этапу подготовки, ты ограничишь себя неэффективной первопричиной и докопаться до истинной сути того, с чем ты хочешь разобраться, будет сложнее.

Не стоит упускать из виду возможность проконсультироваться со специалистами — обязательно воспользуйся ей, особенно в моменты, когда знаний не хватает, а полную картину проблемы увидеть необходимо.

Твоя цель на этом этапе заключается в том, чтобы почувствовать себя комфортно в вопросах, с которыми ты работаешь.

Постарайся понять проблему

Прежде чем решать любую проблему, важно знать ее природу. Это поможет тебе избежать поиска неправильной или неактуальной первопричины.

Особенно важна такая подготовка при работе в команде. Часто, когда сотрудничаешь с несколькими людьми, возникает ощущение, что вы стараетесь решить один и тот же вопрос, но иногда выходит так, что без должного обсуждения вы как будто работаете над решением двух разных проблем.

Так что необходимо четко и понятно очерчивать, с какой трудностью вы столкнулись, чтобы смотреть в одном направлении и в конце концов принять наилучшее решение.

Отвечай на вопросы тщательно


Даже когда кажется, что ответ на вопрос очевиден, не спеши давать быстрый ответ. Проведи мозговой штурм, старайся рассмотреть проблему с разных точек зрения, запиши несколько предположений, чтобы выбрать из них то, что окажется актуальным.

В технике «Пять почему» каждый последующий вопрос зависит от того, насколько содержательным был ответ на предыдущий.

Стоит отметить, что хоть в названии техники и отмечена цифра пять, не обязательно на ней ограничиваться. Если понимаешь, что этого количества вопросов недостаточно, продолжай задавать их, пока не докопаешься до сути проблемы.

Стремись к ответу «Когда/почему»

Большая ошибка многих людей, которые пытаются использовать технику «Пять почему», заключается в том, что они не стремятся к каким-то конкретным ответам. Они погружаются в долгие размышления и поддаются эмоциям, из-за чего остаются не удовлетворены результатом.

Основная цель этой техники — найти первопричину проблемы, а значит, придумать ответ, который поможет понять, когда или почему она появилась. Сосредоточившись на этом, тебе будет легче найти первопричину трудностей.

Как размышлять, используя «Пять почему»

Теория — это хорошо, а практика — еще лучше. Давай рассмотрим, как использовать технику «Пять почему» на простом примере.

Представь, что у тебя появилась проблема: ты в течение месяца отправляла резюме в разные компании, но ни один работодатель так и не связался с тобой.

Первый вопрос, который стоит себе задать: «Почему мое резюме не привлекает внимания?» Возможно, оно слишком общее и не показывает твоих специальных навыков для должности, на которую ты претендуешь.

Вопрос два: «Почему оно оказалось таким?» Вполне вероятно, что ты составляла его не для какой-то конкретной компании, а для того, чтобы сделать «массовую рассылку» по всем вакансиям, что тебе встретились. Тебе показалось, что так будет проще, но на деле это сделало твое резюме слишком стандартизированным и недостаточно привлекательным для потенциальных работодателей.

Третий вопрос: «Почему я хочу подать заявку на разные вакансии?» Вполне резонный ответ на него: «Потому что я хочу поскорее найти работу».

Вопрос номер четыре: «Почему это поможет мне увеличить шансы на трудоустройство?» Скорее всего, ты подумаешь, что раз ты не станешь ограничиваться рамками одной конкретной профессии, то найдешь больше вакансий, на которые можно откликнуться.

И последний вопрос: «Почему я должна ограничивать себя имеющимися вакансиями?» Потому что на твою профессию сейчас большой спрос.

В этом случае ты остановишься на последнем этапе, так как нашла потенциальную причину проблем с поиском работы. Поскольку в твоей отрасли большая конкуренция, а твое резюме оказалось «скучным», тебе так и не перезвонили. Соответственно, тебе необходимо переработать его так, чтобы оно демонстрировало твои сильные стороны и показывало, что ты эксперт в своей профессии.

ДРУГИЕ СТАТЬИ ПО ТЕМАМ: