Культура, Новости

Исследование показало, что мужчины все меньше хотят работать с женщинами из-за движения #MeToo

10222
0
Исследователи из Хьюстонского Университета в Техасе опубликовали результаты изучения проблемы движения #MeToo в научном журнале Organizational Dynamics. Согласно ему, теперь мужчины более неохотно взаимодействуют с коллегами-женщинами.

В начале 2018 года группа специалистов создала два опроса: один для мужчин, другой для женщин — в них приняло участие 152 мужчины и 303 женщины. В первую очередь главной задачей стало выяснить, одинаково ли мужчины и женщины понимают, что есть домогательство. Выяснилось, что из-за различий в восприятии обвиненные мужчины не могут сразу определить, как их действия могут быть растолкованы, а женщины слишком эмоционально подходят к вопросам о домогательстве. Несмотря на некоторые противоречия, в целом мужчины и женщины трактуют домогательство одинаково:

Большинство мужчин знает, что такое сексуальное домогательство, и большинство женщин знает, что это такое. Идея в том, что мужчины не понимают своего неподобающего поведения, а женщины делают из мухи слона. В любом случае женщины более снисходительны к определению сексуального домогательства

— говорит Лианн Этуотер, профессор Хьюстонского Университета и глава исследования.

Согласно некоторым пунктам анализа, 27% мужчин избегают встреч с коллегами-женщинами один на один, 21% мужчин заявили, что неохотно взяли бы женщину на ту работу, которая требует тесного взаимодействия (например, бизнес-поездок), а 19% мужчин вовсе не хотели бы принимать на работу привлекательную женщину. Рэйчел Стёрм, которая также работала над проектом, сказала:

Не думаю, что мы удивлены цифрами, но мы точно расстроены. Когда мужчины говорят «‎Я не собираюсь брать тебя на работу», «‎Я не отправлю тебя в поездку», «‎Я не возьму тебя на загородную прогулку» — все это огромные шаги назад.
Специалисты рекомендуют организациям урегулировать вопрос о понимании сексуального домогательства и провести тренинги среди сотрудников.